2022年法治政府建设自查报告
2022年法治政府建设自查报告
今年，在XX县委、县政府的坚强领导下，县政府办公室主要负责人深入学习贯彻党的十九大精神和习近平总书记全面依法治国新理念、新思想、新战略及中央依法治国委员会第一次、第二次、第三次会议精神，全面贯彻落实中央、省、州、县关于法治建设的重大决策部署，自觉运用法治思维和法治方式武装头脑，对法治建设重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重点环节亲自协调、重要任务亲自督办，较好的履行了法治建设第一责任人职责，按照中共XX县委全面依法治县委员会办公室《关于开展党政主要负责人履行推进法制建设第一责任人职责及法治政府建设自查的通知》要求，对照《XX州党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》，现将履行推进法治建设第一责任人职责自查情况报告如下：
一、强化思想认识，认真学法尊法守法
坚持认真研读，熟悉掌握《XX州党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》主要内容，领会基本精神，切实增强贯彻执行的思想自觉和行动自觉。一是在学法上下功夫。自觉在工作和业余时间全面系统学习关于推进依法治国方略的决定，深刻领会其实质、重大战略意义、总体战略思路、系统战略部署和要求，做到在学法上更加全面深入，奠定和筑牢了实施依法治国方略的理论基础。二是在尊法上下功夫。牢固树立宪法法律至上观念，崇尚法治，增强实施依法治国方略的自觉性、坚定性及责任担当，勇于同各种违法现象作斗争，真正做到内化于心、外化于行。三是在守法上下功夫。时时处处以宪法法律为准绳，始终保持高度自信和坚强定力，牢记法律红线不可触、法律底线不可逾越。严格守法，依法用权，做法治建设的“守护神”。
二、周密安排部署，切实提高法治能力
多次组织召开会议，专题研究法治建设工作，将法治建设与办公室中心工作相结合，切实解决“两张皮”问题。一是将法治建设列入重要议事日程。把法治建设纳入本单位年度计划，及时研究解决法治建设有关重大问题，坚持会前学纪学法，严格执行依法科学民主决策，深入推进依法执政，将法治建设与日常工作、重点工作同安排，同部署。二是切实提升依法履职水平。扎实抓好法治教育培训，把宪法法律列入干部职工重要学习内容，作为全体职工的必修课，重点提高干部职工对宪法基本内容的掌握和精神实质的理解，同时，加强社会主义法治理念教育，增强法治意识，切实提高干部的法治思维和依法办事能力。三是强化干部法治思维。坚持把法治思维贯穿干部选拔任用全过程，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，将依法治国的具体内容纳入干部选拔任用和日常管理的重要内容，把好选人用人程序关，确保全体职工对党忠诚、服务人民、作风扎实、纪律严明。
三、深化工作举措，全力推进法治建设
充分发挥法治建设重要组织者、推动者和实践者职责，促进法治建设扩面提质。一是落实工作责任。加强对法治建设工作的组织领导，建立健全办公室工作规则及管理制度，完善法治建设工作目标责任制，加强对法治建设工作的督查，督促干部职工坚持学法、知法、懂法、守法，不断提高依法治理、依法行政的水平和能力，推动全办工作管理科学、运转协调、廉洁高效。二是发挥协调作用。充分发挥政府办承上启下、协调各方作用，督促、指导各乡镇、部门做好法治建设工作，全力做好人大建议、政协提案办理工作，累计办结人大代表建议、批评、意见53件，政协委员提案61件、工作建议8件；及时办理回复县长信箱反映问题31件，把人民群众和社会各界的诉求、期盼落到了实处。三是加大普法力度。要求全办职工结合脱贫攻坚、“两联一进”群众工作全覆盖，扎实开展“七五”普法工作，助推基层治理；充分利用XX县人民政府网站等宣传阵地，大力宣传中国特色社会主义法律体系，推动法治建设深入人心。
四、存在的问题及下步工作打算
今年，我办主要负责人认真履行推进法治建设第一责任人职责，推动法治建设取得了一些成效，但还存在一定问题和不足。如：因事务性工作较多，往往顾此失彼，未能将法治建设贯穿于日常工作。再如：对班子成员法治建设要求多，督促问效少。
在下步工作中，我办主要负责人将继续以《XX州党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责实施办法》为根本遵循，坚持宪法法律至上，坚决反对以言代法、以权压法、徇私枉法等现象，统筹推进依法治国、依法执政、依法行政，做到以身作则、以上率下，有责必担、失责必究，带头做好尊法学法守法用法。
2022年法治政府建设自查报告
20xx年上半年以来，XX区深入贯彻落实《XX省法治政府建设实施方案(2020-2020年)》和《中共XX市委XX市人民政府关于印发的通知》(荆发〔2020〕15号)文件，学习党的十九届全会及习近平总书记系列讲话精神，积极落实上级党委政府工作部署，就法治政府建设方面简要小结如下：
(一)认真开展规范性文件清查、办理工作。今年5月份，我们专门对近五年来的规范性文件进行专项清理工作，涵盖经济生活、社会事务、城市管理、环境保护等方面。共清理、审查规范性文件23件，文件过期自然失效15件，现行有效8件。同时为进一步推进法治政府建设，增强各级领导干部法治观念，根据新《行政诉讼法》及省市相关规定，由区法制办负责调研、起草，拟出台《XX区行政机关负责人出庭暂行规定》。
(二)积极服务全区中心工作。围绕区委中心工作，做好商贸企业改制、房屋征收工作。目前我区商贸企业改制工作已进入最后攻坚冲刺阶段，全区15家商贸企业改制工作除“楚源进出口公司”外，14家公司已基本改制完成。近年来，随着棚户区改造及重大项目建设工程的深入推进，房屋征收工作成了政府的中心工作和老百姓关注的热点。我们严格按照《国有土地上房屋征收与补偿条例》的规定，对房屋征收过程中的征收公告、征收决定、征收补偿方案、征收补偿决定全程会审把关。共审核相关文件约39份。
(三)深化“放管服”改革及深入推进“互联网+政务服务”工作。我们始终坚持目标导向、问题导向、效果导向，聚焦改革堵点、痛点、难点和群众利益关切点，扎实推进简政放权、放管结合、优化服务改革，不断优化政务服务水平，有效增强了政府公信力和执行力，创优了经济发展环境。目前，已完成了49家区直部门、镇(办)、管理区、城南高新园电子政务专网的联通和123个村(居委会)网点情况的调查摸底工作，按照通村(居委会)网络建设方案计划9月底之前完成区、镇、村(居委会)三政务服务“一张网”三级联通工作。
(四)深化“双随机一公开”。进一步完善“一单两库一表一细则”，巩固深化随机监管成效，基本实现了有痕监管、公开监管、公平监管的目标。规范权责清单。按照省审改办公布的调整县(区)级行政职权和公共服务事项清单在管理系统上进行认领、编辑、审核及发布工作。截止目前，共完成事项服务指南592项录入发布工作，其中公共服务242项、行政许可282项、行政确认11项、行政给付3项、行政检查2项、行政奖励1项、行政裁决1项、行政征收1项、其他类权力49项。落实“减证归零”。摸底汇总并调整完善《XX区取消部分办事事项所需证明材料清单》，拟定7月份取消第一批不合理证明材料，并计划分批取消与群众办事紧密相关的各类不合理证明材料。
(五)行政复议案件办理。上半年，我区本级行政复议案件9件次，诉讼案件15件，进入市级行政复议4次，复议、诉讼案件增幅较大，事项主要集中在土地征收、城市管理及举报投诉方面。主要是棚户区改造及重大项目建设工程进度加快、行政效率原则与正当程序原则之间产生冲突，引起案件增长。
2022年法治政府建设自查报告
一、夯实依法履行政府职能的基础。按照省“最多跑一次”改革办公室的要求，强化“最多跑一次”工作制度建设，提高政务公开回复的工作效率，提高在线服务成熟度、在线指南准确度，服务企业，服务群众，同时加强旅游行业“信用XX”建设，争取在完整性和及时性方面有较大的提高。
二、强化法律知识的学习意识。邀请法律专家来我局进行宪法修正案等法律知识培训，局领导班子集体和全局公务员参加学法，局中心理论组集体学法形成制度化。
三、优化规范性文件发布规则。加强对规范性文件的内容和规则、征求社会意见时限等的审核，确保规范性文件的出台符合相关要求。出台重大政策时，要向社会公开征求意见，公布文件的同时邀请专家对重大政策进行解读。
四、提升政务公开透明度。在政府网上公开分管政务公开工作负责人、公开内设机构细化工作职责、内设机构细化工作职责分设AB岗责任人。出台政务公开工作具体实施方案、工作安排。
五、设置单位财务预算专栏。对财务信息进行分类，公开政府采购支持中小企业等政策落实情况，在“三公”经费决算中说明因公出国(境)、公务接待使用情况、费用上升或者下降原因，我局及下属单位公务用车的数量等。
六、提高公务员依法行政意识。组织尚未取得行政执法证的公务员及时参加行政执法证考试，创造条件，适时引进取得法律职业资格证书的公务员。
七、规范旅游行政执法行为。推进行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核等制度的建设。
八、全力推进旅游立法工作。针对地方立法权由较大市扩大至设区市的实际，积极鼓励和指导湖州等条件成熟的设区的市开展旅游立法工作。
九、拓展旅游法律宣传路径。利用平面媒体、互联网、“XX旅游”政务网站等媒体，继续做好《旅游法》和《XX省旅游条例》的宣贯和普法工作。