你希望在保险公司上班能收获什么
说实话提到保险公司心里就会有一种莫名的抗拒感想着找什么工作也不会去卖保险吧
但是面对时间自由、早晚可以接送孩子有底薪、工资不封顶种种的诱惑和推荐人三番四次的劝说终于还是忍不住踏进了保险公司的大门……
在保险公司上班的有两种：一种是保险公司正式员工就是保险公司内勤签订劳动合同缴纳五险一金每个月固定工资+绩效奖励+节假日福利待遇。
另一种就是保险公司代理人也就是保险业务员跟保险公司签订的是代理合同公司不给缴纳五险一金收入靠销售保险的佣金和团队的管理津贴组成。
前面所说的有底薪是公司照顾新进员工第一年的福利但是是有业绩要求的没有达到一定业绩底薪也是0（根据保险公司不同制度也会所不同）。
我想题主说的去保险公司上班应该指的是第二种保险代理人以一个曾在保险公司上过班的经验整理出了保险代理人的几个特点供大家参考下：
1.门槛低要求不高人脉资源第一位你想做客服？可以我们这里就是做客服的；你想做销售？来吧工资不封顶只要你有能力年薪百万不是梦；
你想当老板？更适合你一个不需要投入资金不会亏本的行业；你是家庭主妇、在家带孩子的宝妈？那么你找不到比来保险公司更好的工作了时间自由赚钱顾家两不误
所以你会发现保险公司永远在招人。这是由于保险公司代理人的特殊性决定的无论你在网上或人才市场看到多么正规的招聘信息都属于个人招聘这都是代理人在招人在扩大自己的个人团队。
普通代理人招一个可以有1000至2000不等的奖励直接上属区主任有奖励和管理津贴有时关系到升职所以对求职者基本没有要求学历可以造假能力可以忽视因为你和你的人脉资源就是你的价值。
你可以为自己买保险为家人买保险叫亲戚朋友买保险这就是所谓的“自杀单”“人情单”这些单做完了才是真正施展能力的开始或许你黯然离职或许有所作为。大浪淘沙留下的才是精英。
2.时间自由需要自我管理周一至周五早上签到开早会大概2个小时其余时间自由安排要求是每日拜访3—5个客户。
你的上级会在每日早会时询问你前一天的行踪必要时也就是有拿不下的客户或面对亲戚不好开口时才会和你一同前往平时就要靠自我安排和管理打电话约见拜访客户包括去招聘。
所以如果你不是一个自律或者对自己要求严格的人不建议去保险公司上班因为一不小心就会在家睡大觉或看电视剧除非每个月都能保证有几个自杀单或人情单那样连签到和早会都可以不用去。
3.严格的培训被誉为黄埔军校无论你是刚踏入社会的有志青年还是辞职在家的家庭妇女一旦进入保险公司大大小小的培训不可避免。
从初入公司对行业的怀疑到后来的无比坚信从与人打交道的木纳到对各种情况应付自如从不知如何开口到后来的不断促成和出单。不得不说严格的培训锻炼了每一个保险人也成就了每一个保险人。
4.不交社保收入从0到上不封顶在保险公司每个人的工资都是不一样少的没开单0元高的好几万也许上下班电梯口碰到一个不起眼的老太太就年薪百万很多人退休后投入保险行业。
以前身居要职比如医生、教师银行行长等这些人本身就到了积累财富年龄人脉资源又很广自然收入高。再看一下保险代理人的收入体系：
初佣、续佣和抽下面人员的提成还有管理津贴组成。所以严格来说不叫工资叫佣金因为促成了一个单子可以拿3年的佣金一般保单都是要交十年二十年的。
第一年拿的就是初佣后面2年的就是续佣另外成为主任拿管理津贴和抽成成为重要收入之一因为自己跑业务不如别人给你跑别人给你赚钱。所以在保险公司有人人喊增员（招人）人人争做区主任的口号和目标就很好理解了。
每个人的收入不一样但只有公司不给缴纳社保是一样的因为签订的代理合同所以即便辞职被辞退也没有理由找公司但你的上级会鼓励你自行购买或干脆买公司寿险或大病险。
这样自己还可以拿提成又完成了业绩要求不至于这个月的收入0这算不算是洗脑呢？算不算不知道有的业务员就是背着自己和家人一大堆保单去跑业务的听说效果还不错。
随着现代人对保险观念的转变和保险n意识加强加上国家的大力支持和宣传更多人加入到了保险这个行业觉得有前景有发展确实如此。
我想说的是天下没有不难做的工作也没有轻而易举的成功这里既是达到年薪百万的阶梯也是别人投来无数个白眼和千万次的拒绝；
既是时间自由无人约束的舒适又是每月出单领导催促的压力所以需要做好心理准备和具备一个强大的内心。
你想挑战高薪吗？你想去锻炼自己吗？你想上班的同时还可以接送孩子吗？听我介绍了保险公司的诸多“内幕”正在找工作或待业的你会去保险公司上班吗？
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