社保和职工养老保险有什么区别
题主称呼的职工社保和个人社保用语不够清晰。按照理解的题意应该是单位缴纳社保和个人缴纳社保的区别问题。所以下面我们就按照这个理解来
单位缴纳社保和个人缴纳社保虽然同属城镇职工社保但存在缴费项目、缴费比例、缴费基数、缴费档次、缴费方式、退休年龄等的区别。
单位缴纳社保和个人缴纳社保在缴费项目上的不同人们口中经常说的“五险一金”其中“五险”指的就是单位缴纳社保项目的总称也是简称。具体指的是基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险项目。不过在单位缴纳的项目中真正由个人掏钱缴纳的也只有基本养老保险、基本医疗保险、失业保险三项工伤保险和生育保险由单位负责缴纳个人不缴。所以在单位可以享受“五险一金”的相关待遇。
个人以灵活就业人员方式缴纳的社保只有基本养老保险、基本医疗保险两个缴费项目。因此也只能享受养老和医疗的相关待遇。
单位缴纳社保和个人缴纳社保在缴费比例上的不同在单位养老保险和医疗保险个人只要缴10%而灵活就业人员个人缴纳则需要缴纳30%比例相差20%。
单位缴纳社保和个人缴纳社保在缴费基数上的不同在单位缴费基数是根据个人上年度工资收入由单位上报当地社保机构确定。
个人以灵活就业人员方式缴纳的社保基数依据的是当地公布的全口径社平工资。
单位缴纳社保和个人缴纳社保在缴费档次上的不同在单位缴费基数确定的同时按照本人上年度工资收入100%的缴费档次随同确定个人没有选择权。
个人以灵活就业人员方式缴纳社保时则可以在当地公布的缴费基数基础上自主选择60%-300%的档次而且每年都可以调整缴费档次。
单位缴纳社保和个人缴纳社保在缴费方式上的不同在单位缴费由单位每个月在个人工资中代扣代缴；
灵活就业人员则完全由自己通过银行或社保柜台缴纳。
单位缴纳社保和个人缴纳社保在退休年龄上的不同在单位退休年龄是男60岁、女干部55岁、女工人50岁退休。
灵活就业人员退休是男60岁、女55岁。
主要差别在女性退休年龄。
虽然单位缴纳社保和个人缴纳社保存在6个方面的区别但由于两者同属城镇职工社保所以两者的退休政策是完全一致的（当然单位中存在“中人”那是历史问题不好比较）包括养老金计算、发放、调整和管理服务等。
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