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巩固拓展脱贫攻坚成果落实整改汇报

发布时间:2022-08-30人类学 文豪
汇报是向上级机关报告工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使用的公文。以下是我爱文学网分享的巩固拓展脱贫攻坚成果落实整改汇报,希望能帮助到大家!巩固拓展脱贫攻坚成果落实整改汇报根据20

汇报是向上级机关报告工作、反映情况、提出意见或者建议,答复上级机关的询问时使用的公文。以下是我爱文学网分享的巩固拓展脱贫攻坚成果落实整改汇报,希望能帮助到大家!

  巩固拓展脱贫攻坚成果落实整改汇报

  根据20-年度党风廉政建设和反腐败工作要求,9月中下旬,卫计委党委班子成员分组带队,对系统所属28个基层单位开展“两学一做”学习教育、加强党风廉政建设等情况,进行了专项监督巡查。根据各组总结报告情况,现将专项监督巡查工作的综合报告如下。

  一、专项监督检查的总体情况

  专项监督巡查工作主要采取听取工作汇报、征求意见建议、查阅相关资料等方式进行巡查。截止9月底,9个组对28个基层单位监督巡查工作全部完成,体现了两个好的方面:

  1.各单位思想高度重视。部署开展监督巡查以来,28个单位领导都高度重视,认真按照机关下发的方案扎实迎接检查的准备工作,积极配合各检查组,处理好日常工作和专项巡查的关系。安排专人负责沟通联络、资料准备、会务接待等工作。检查中,单位主要领导亲自汇报情况,检查后及时部署整改,抓好落实。确保了专项巡查。会议记账、记流水,记录简单的问题得到一定程度的纠正。17个单位的班子会议记录基本达到要求,占到67%。四是创新亮点工作比较突出。从汇报来看,个单位都有一定的工作创新,在完成“规定项目”外,“自创项目”也各有特色,很多单位自建“微信群”,促进和深化了党员干部的学习教育,。汇报工作中,有突出特色的单位6个,分别获得1-2个加分。

  从监督巡查的总体情况看,28个单位有25个单位总评分在90分以上,其中100分以上的4个,95-99分的14个,90-94分的7个,只有3个单位得分在89分以下。

  二、发现的主要问题不足及涉及单位

  1.“两学一做”和“十个一”学习宣传教育方面。一是报送学习教育信息比较少。“两学一做”信息报送没有达到每月至少2篇的数量要求.二是规定的学习教育任务未落实。其中,班子成员专题学习讨论没有开展的有**;“七一”前后没有开展重温入党誓言或庆祝纪念活动的有**。三是“痕迹管理”工作有缺漏。开展活动留存的文字音像资料不完善、不全的有**;学习教育活动记录零散、欠规范的有**。

  2.“建章立制”问题整改落实方面。制度不完善、具体内容有瑕疵的有**;“建章立制”时间不明确的有**;规章制度未汇总装订成册的有**;规章制度更新不及时的有**;重点岗位防控机制不健全、措施不到位,存在廉政风险的有**。

  4.“三重一大”事项决策报备方面。个别单位“三重一大”事项决策记录不规范不完善的有**;报备事项与原始记录时间不一致的有**;报备事项名称与会议记录不一致的有**;有报备事项但无会议记录的有**;“三重一大”决策事项有漏报问题的有**;会议记录本不标准、重大事项没有统一记录在一个本子上的有**。

  5.领导班子会议记录规范完善方面。一是会议记录不完备、表决欠明确的有**;二是记录欠规范,书写不清楚、发言要点记录不清晰的有**;三是记录要素不全、有缺漏的有**。

  三、创新特色和亮点工作情况

  一是**印制党纪条规及相关知识学习教育“口袋书”,全员发放,便于党员干部随时随地学习,增强了学习教育的效果。

  二是卫生监督所开展“党员讲党课,人人是老师”党课形式,使每一名党员通过备党课讲党课的过程加深对党的认识,激发学习热情。利用微信平台组织开展有奖知识答题等互动交流活动,促进了学习教育深入开展。

  三是**自主创新健康卫士“326志愿者服务”品牌,组织党员下社区为群众送爱心,丰富了党建创新工作形式。

  四是区疾控中心开展“党课在您身边”慰问活动,为退休老党员配置便携式随身听,将党课教育内容转换成音频,方便老人学习;利用自建的“防病先锋”微信群,开展“掌上微党课”活动,提升党课的吸引力和普及率,推动信息化条件下党员教育工作的转型发展。

  五是精保院建立周三学习日制度,并将学习情况纳入党员“积分制”考核管理,开展“争创五星党员”党建品牌活动。

  六是中西医结合医院开展“三亮出、五服务”活动,打造医院特色党建工作品牌。

  七是区妇幼保健院领办“红细胞N次方”党建工作创新项目,调动党员参与“1+3”帮带群众工作积极性,充分发挥先锋模范作用。

  巩固拓展脱贫攻坚成果落实整改汇报

  20-年8月14日至9月20日,-区委第一巡察组对包括我社区在内的梨园街道所辖社区党组织开展了巡察。20-年5月20日,区委第一巡察组向包括我社区在内的梨园街道所辖社区党组织反馈了巡察情况,并提出了整改意见和建议。社区党委对此高度重视,召开了反思会议,研究制定了整改方案,快速行动、真抓实改,并取得了明显成效,现将有关情况汇报如下:

  一、工作开展情况

  突出抓好组织领导、方案制定、整改落实三个关键环节,把学习教育、整改落实贯穿始终。一是端正整改态度,强化组织领导。社区党委第一时间针对巡察问题召开党委会议,逐条梳理、深入剖析,研究制定整改方案。二是细化分解任务,推进整改进度。制定社区整改方案,细化分解任务,推进整改进度。三是建立整改台账,抓好整改落实。对反馈的意见,逐条研究,对照问题清单,认真分析原因,逐项排查整改找准问题症结,确保改出成效。

  二、整改落实情况

  (一)学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不深入、不扎实问题的整改情况。

  对相关党员进行批评教育,并针对自身问题形成自我整改报告。进一步强化社区全体党员的学习主动性、自觉性,紧紧围绕习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神等开展多样化学习。

  (二)谈心谈话制度落实问题的整改情况。

  高度重视、不走过场,确保谈话内容真实有效,党务干部做好会议记录。结合巡察问题,利用支部生活日等时间,对党员进行谈心谈话。

  (三)“三会一课”制度落实问题的整改情况。

  严格“三会一课”制度,签到表真实有效,保留活动照片,做好会议记录。创新活动形式。建立党员学习微信群,利用灯塔党建在线载体进行自学,为身体不适的老党员上门送学,主题党日参加志愿服务活动。

  (四)关于强化工作作风的推进情况。

  一是进一步严谨工作作风,扎实推进社区工作,二是结合每月阳光议事日等,做好日常三务公开张贴。到先进社区进行参观学习,通过学习进一步开拓思路,扎实做好社区“一窗受理”等工作。

  (五)关于组织生活制度落实不严格的整改情况。

  一是严格落实组织生活会制度。二是实事求是,记录真实有效,签到人员与评议表相符,发言材料严禁抄袭,党员现场发言,党务干部做好记录。

  (六)关于社区党委会议记录问题的整改情况。

  严格、规范做好会议记录,明确文字会议记录人员,分类整理,做好记录。

  (七)“先锋创绩”积分制管理执行问题的整改情况。

  严格执行积分制管理申报,调整“先锋创绩”积分制,由半年调整为每季度申报、认定、公示。

  (八)党员管理问题的整改情况。

  严格党员学习管理,建立健全党员学习管理制度。党支部书记对长期不参加组织生活的党员进行约谈,组织党员主题党日开展多样化志愿服务活动。

  (九)党建工作深入掌握的整改情况。

  党组织书记压实党建工作责任,对党建工作及时传达、学习。集体研究,提前做好党建工作计划。定期召开党建工作专题会议。

  (十)党风廉政建设推进情况。

  社区领导重点抓落实,每季度召开党风廉政建设会议,定期对“两委”成员进行党风廉政教育。

  (十一)财务问题整改情况。

  严格落实财务制度,严谨记账流程,使用正规的表格,详细记录,及时入固定资产账目。

  三、今后整改工作打算

  樱南社区党委将以此次巡察整改为契机,按照全面从严治党的要求,抓好基层党建工作,履行从严治党主体责任,认真落实上级决策部署,立行立改、始终坚持地抓好区委第一巡察组反馈意见的整改落实。

  巩固拓展脱贫攻坚成果落实整改汇报

  主要任务:认真贯彻落实十八届中央纪委六次全会、九届省纪委六次全会和市委四届十次全会精神,总结20xx年纪律检查工作,部署20xx年任务。

  一、20xx年工作回顾

  (一)努力推动“两个责任”落实。执行任务清单、签字背书、廉政谈话和约谈等制度。开展“两个责任”落实情况常态化督查考核,实行“一案双查”。全市共查处“两个责任”案件434起,追究主体责任793人、监督责任70人。

  (二)驰而不息纠正“四风”。发挥“三支队伍”“五项机制”作用,建立413人的督察员、监督员和信息员队伍,构建用好定期会商研判、针对问题集中督察、典型通报曝光、群众有奖举报和问责追责“五项机制”。全市共查处违反中央八项规定精神等“四风”问题3780起,公开曝光典型问题107起、320人。

  (三)着力加强基层党风政风建设。突出抓好“四个一”,即:创新抓好一项机制落实,着力加强基层党风政风监督检查机制建设;积极发挥一个阵地作用,全市195个乡镇全部建成农村集体“三资”代理服务中心、村务监督服务中心、速查快办中心、基层廉政远程教育中心和乡镇纪委书记短信举报平台;集中解决一批突出问题,排查出损害群众利益方面突出问题4类80个;严肃查处一批典型案件,排查基层“四风”及侵害群众利益问题3254个,查处1799起。

  (四)持续加大执纪审查力度。重点对党的十八大后不收敛、不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,现在重要岗位且可能还要提拔使用的党员领导干部进行查处。全市纪检监察机关共接受信访举报3730件(次),处置问题线索2110件,立案1771件;党政纪处分1782人,其中县处级干部36人、乡科级干部308人。

  (五)探索推进巡察监督。紧扣“六项纪律”,深化“四个着力”,市委巡察组开展3轮巡察,实现对县区及市管管理区、开发区全覆盖,市县两级共巡察134个单位,发现并反馈“四个着力”方面的问题2050个,移交问题线索854件。

  (六)积极推进教育预防。持续擦亮“清风信阳”廉政教育品牌,推进“一县一品、一域一色”廉政文化建设。对新任领导干部进行任前廉政谈话和任前廉政考试。编印违反中央八项规定精神案例口袋书、婚丧嫁娶和公务接待“四严禁八不准”等;开展党纪条规测试、纪律大讲堂、微博问廉、廉政微访谈等活动;强化以案明纪警示教育,召开警示教育大会156场(次)。

  (七)注重锻造过硬队伍。组织学习中央关于党风廉政建设和反腐`斗争的新理论新要求;分3期对全市654名办案人员进行了封闭式培训;扎实开展“三严三实”专题教育。出台县区、市纪委派驻机构、市管企业和高校纪委书记、副书记(纪检组长、副组长)提名考察办法。坚持零容忍查处违纪行为,共处分纪检监察干部21人,谈话诫勉13人。

  二、20xx年主要任务

  20xx年工作总体要求是:全面贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,按照中央纪委、省纪委六次全会和市委十次全会部署,保持坚强政治定力,坚持全面从严治党、依规治党,坚持尊崇党章、把纪律挺在前面,坚持德规相依、深化标本兼治,忠诚履行党章赋予的职责,聚焦监督执纪问责,持之以恒落实中央八项规定精神,加强执纪审查,强化巡察监督,着力解决群众身边的不正之风和腐`问题,坚决遏制腐`蔓延势头,建设忠诚干净担当的纪检监察队伍,不断取得党风廉政建设和反腐`斗争新成效。

  (一)坚决依规治党,持续严明党规党纪

  严肃政治纪律,确保政令畅通。加强对维护党章、执行党的路线方针政策和决议情况的监督检查,重点检查党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神落实情况,贯彻落实党中央和省委、市委重大决策部署的情况。加强对党员领导干部尤其是“一把手”的监督。

  严明组织纪律,确保换届风清气正。认真落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,加强对市县乡三级党委、纪委换届工作的监督检查。严肃查处违反民主集中制原则、不按规定请示报告、不如实申报个人有关事项、档案造假、违规选人用人等问题。

  严格制度执行,确保刚性约束。各级党组织要认真组织学习《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,使党员干部增强纪律意识。各级纪委要以“六项纪律”为尺子,敢于担当、敢于较真、敢于斗争,坚决维护党规党纪的严肃性。

  (二)坚持寸土不让,持续严防“四风”反弹

  保持定力韧劲。巩固“三严三实”专题教育成果,从解决领导干部不严`实问题入手,使党的作风持续好转。

  加大纠治力度。充分发挥“三支队伍”“五项机制”作用,坚持看住重要时间节点,重点查处十八大后、中央八项规定出台后、群众路线教育实践活动开展后仍然顶风违纪的行为。紧盯“四风”新情况新变化,对隐形变异的“四风”越往后执纪越严。畅通监督渠道,激发群众监督正能量。

  倡导新风正气。发挥媒体作用,加强思想理论、形势任务、党规党纪、文化传统、正反典型的宣传。把贯彻《中国共产党廉洁自律准则》作为改进作风的重要抓手,引导党员干部自觉培养高尚道德情操和良好家风。加强廉政文化建设,挖掘信阳历史文化资源,打造一批优秀廉政文化作品。

  (三)实践“四种形态”,持续保持惩治腐`高压态势

  紧盯遏制目标。把握“四种形态”,分类处置问题线索,坚决把存量减下来;切实把纪律和规矩挺在前面,坚决把增量遏制住。突出惩治重点,重点查处不收敛、不收手,问题严重、群众反映强烈,现在重要岗位可能还要提拔使用的党员领导干部,三种情况同时具备的是重中之重。

  突出执纪特点。坚持把纪律挺在前面,线索处置、执纪审查、执纪审理,都要用纪律的尺子衡量。对巡视巡察、司法、审计、信访发现的问题,要加强分析研判,对一般性问题要与本人见面;对指向性明确的问题要扎实做好初核。

  严明审查纪律。严格执行依纪依法安全文明审查各项制度,发现一起查处一起。加强涉案资料和款物管理,加快审查场所规范化建设。加强对审查纪律执行情况的监督检查,确保审查人员零违纪、审查安全零事故。

  (四)不断深化提升,持续加强基层党风政风建设

  强化责任落实。要把压力传导到县乡,责任压到基层,加强管理监督,失职渎职的要严肃问责。纪检监察机关要分级负责,市级负责排查督办、县级负责直接查办,层层抓好工作落实。

  突出查处重点。紧盯“小微权力”,开展基层突出问题专项治理,重点查处和纠正超标准超范围向群众筹资筹劳、摊派费用,违规收缴群众款物或处罚群众,克扣群众财物、拖欠群众钱款等突出问题;集体“三资”管理、土地征收流转、强农惠农补贴、低保医保等领域强占掠夺、贪`挪用等问题。尤其要把查处扶贫领域虚报冒领、截留私分、挥霍浪费问题作为政治任务,以严明的纪律为打赢扶贫攻坚战提供保障。

  健全工作机制。定期梳理问题线索,实行挂牌督办制度,完善常态化通报制度,对查处的典型案例要通报曝光。总结基层党风政风建设“四个一”经验,探索建立长效机制。

  (五)保持震慑常在,持续发挥巡察利剑作用

  加大巡察力度。重点检查被巡察党组织是否维护党章权威、贯彻从严治党方针、执行党的.方针政策和决议,是否存在党的领导弱化、主体责任缺失、管党治党不力等问题,督促其担负起全面从严治党责任。

  用好巡察成果。各级党组织要健全完善成果运用机制,派出巡察组的党组织要提出明确整改要求,被巡察党组织要落实整改主体责任,制定切实可行的方案。整改情况要公开发布、接受监督。

  加强巡察领导。县区党委要加强对巡察工作的领导,市委巡察机构要加强对巡察工作的指导,真正形成全市巡察“一盘棋”的工作格局。

  (六)强力夯实责任,持续传导压力

  落实全面从严治党主体责任。按照省委“主体责任深化年”的要求,把党要管党、从严治党方针落实到“五位一体”建设的各方面和全过程。

  严格责任追究。把问责作为全面从严治党的重要抓手,对执行党的路线方针政策不力,管党治党主体责任缺失、监督责任缺位、给党的事业造成严重损害,“四风”和腐`问题多发频发,选人用人失察、任用干部连续出现问题,巡察整改不落实的,都要严肃追究责任。

  (七)切实深化“三转”,持续加强队伍建设

  聚焦职能定位。紧紧围绕监督执纪问责、实践“四种形态”,持续深化“三转”。建设覆盖全市的纪检监察信息平台,建立情况明、数字准、可监控的数据库。

  从严选人用人。按照中央和省委的统一安排,在党委的领导下做好纪委换届工作。纪委委员要明确纪委委员职责,各级纪委要严格执行干部人事制度,公开选拔,择优录用。

  深化纪检体制改革。推进派驻监督全面覆盖。要突出监督重点,加强对驻在部门和归口监督单位领导班子、中层以上领导干部的监督。严格执行下级纪委向上级纪委报告线索处置和执纪审查情况制度。上一级纪委要加强对上报情况的综合分析和监督指导。

  强化监督管理。信任不能代替监督。要加强对重要岗位和关键环节的监督,要严格工作程序,执行好回避、保密和重大事项报告等制度。