欢迎访问生活随笔!

生活随笔

您现在的位置是:首页 > 人文学科 > 哲学

哲学

职工工伤构成七级伤残的

发布时间:2022-11-12哲学 生活人
根据《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工

根据《工伤保险条例》第三十七条,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

本文主要解决一下问题,希望对你有帮助:

工伤七级伤残享受什么待遇?工伤保险七级伤残如何赔偿??工伤造成七级伤残赔偿标准?工伤保险条例七级伤残赔偿标准?伤残七级工伤赔偿标准?工伤七级伤残算重伤吗?工伤7级社保赔偿标准?工伤认定七级伤残能赔多少钱?企业职工七级伤残怎么赔付?职工七级伤残可享受什么待遇?