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基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的情况报告

发布时间:2022-08-04范文大全 文豪
报告是一种公文格式,专指陈述调查本身或由调查得出的结论,反映工作中的基本情况、取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等。我爱文学网今天为大家精心准备了基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的情况报

报告是一种公文格式,专指陈述调查本身或由调查得出的结论,反映工作中的基本情况、取得的经验教训、存在的问题以及今后工作设想等。我爱文学网今天为大家精心准备了基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的情况报告,希望对大家有所帮助!

  基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的情况报告

  按照中央“”学习教育的部署,__县坚持从严从实要求,采取“四个突出”工作举措,扎实抓好“”,推进党内学习教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸

  一是突出责任落实,强化示范带动。各级党组班子和领导干部坚持“一岗双责”,承担起做好单位干部职工的思想政治工作的责任,深化推行“落实党建主体责任时序管理法”,将“”的主体责任细化实化具体化,纳入各级党组织书记述职评议重要内容,按照“年初谋划科学定责、季度报告监督尽责、半年研判对标晒责、年度述职评议问责”,形成“”责任落实的压力传导机制,促使各级党组织把学习教育抓在手上、扛在肩上。

  二是突出形式多样,丰富学做。党的根基在基层,党的机体细胞是党员,抓好抓实“”,要聚焦基层党员学习教育。针对整体文化素质较高、接受新生事物能力强的青年党员群体,采用党建微信公众号、QQ公众号、党建论坛等现代化信息手段,实行“智能式”的教育,把党章党规、系列讲话发送至信息终端,让党的新政策、新理论、新思想在能够以更快的速度、更广的覆盖面在全体党员内迅速普及;针对文化水平偏低、学习主动性较差的党员群体,尤其是农村、老年和贫困地区党员采取“引领式”的党内教育,由各级党组织在开展“三会一课”、民主生活会等组织生活时,引领此类党员群体自觉参与到“”中来;针对那些居住分散、党员行动不便的党员群体采取录制精品课程、开办电视栏目、编制乡土材料等方式进行“送学式”教育,使每名基层党员都能及时的开展“”,真正读懂、学会、悟透党章党规,系列讲话精神。

  三是突出抓常抓细,推进常态长效。坚持以党支部为基本单位,以组织生活为基本形式,以落实党员日常教育管理制度为基本依托,把党的思想政治建设抓在日常、严在经常,将“”制度化,融入全面从严治党的战略部署,;领导干部紧紧围绕党的中心工作和全党工作大局开展好学习教育,以上率下、以身作则,以普通党员身份参加所在支部的组织生活会,带头讲党课、带头学习,发挥引领示范作用;广大党员要主动参与到“”学习教育,立足工作岗位、履职尽责,时刻铭记党员身份,自觉爱党护党为党,敬业修德,奉献社会。

  四是突出问题导向,狠抓整改落实。“”,基础在学,关键在做。坚持问题为导向,带着问题学,针对问题改,在解决问题中深化学习,检验实效。严格“挂号督办制”,持之以恒纠正“四风”,抓好突出问题整改,解决不同程度存在的理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振等问题,补足精神之钙、扫除行为之垢、强化担当之责,推动党的作风不断好转,在决战脱贫攻坚、决胜全面小康中取得长足进步。

  基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的情况报告

  近年来,国家每任领导集体都根据国情、党情开展一系列的专题教育、学习教育等活动。目的是为了让国家建设的更好、党建设的更好。但是在这一系列的活动中,仍然存在少部分单位、部门或是地方政府搞形式主义、搞一阵风思想,被动的应付上级的要求,缺乏主动的学习、主动的作为。例如在刚刚开展的‘三严三实’专题教育中,针对的主体是县处级以上领导干部。据笔者所知,就存在着少数领导干部忙于政务、业务,忽略的自身的学习、建设。虽然单位统一采购学习读本,但是却没有认真习读;虽然会上作了心得讲话,但是讲话稿却是秘书代写;虽然参加了集体党组织活动,但是参加活动却走形式,没有真正做到入脑、入心……

  “”基础在学,关键在做。一方面,学就要真正学习到位。笔者认为,在抓学习的时候,首先一把手要带头学好、学精《党章》《系列讲话》,只有领导高度重视了,才可能辐射到机关全体干部,做到上行下效;其次在学习讨论、党员大会、党组织生活会上,主要领导要亲自写、带头讲,各支部负责人也要亲身力行,带头做好学习发言,抓牢、抓实学习教育主要环节;最后,一般干部应当积极、主动的参与到学习教育中去,通过自学、向领导学、向先进典型学等方面,加深对《党章》《系列讲话》的体会和认识,提升自身的党性修养及理论修养。

  另一方面,做就好做出实际效果。就是要在实际工作岗位上牢记党员身份,严格遵守《党章》要求,以高度的党性修养来指引工作的开展。通过学习要达到学以致用,杜绝一阵风。笔者认为,各地各单位具体可以通过学习进行问题查找,然后指定整改方案,最后必须建章立制、形成长效机制并严格逗硬考核。例如对于市级部门、窗口单位、基层站所等不同岗位,就可以根据业务专业与否、服务到位与否、联系群众紧密与否来对自身进行自查,对照“两学”内容查找不足,再制定整改落实方案,最后形成制度并逗硬考核,这样才可能取得实效。

  总之,每一名党员应当牢记,“”绝不是一次活动,抓好落实是关键。

  基层党组织组织生活会和开展民主评议党员的情况报告

  一、通过自我查找,我还存在以下方面问题。

  1、政治判断力方面:政治品德时党员的灵魂,要做到政治过硬就要做到对党坚定紧跟和绝对忠诚。坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对中国共产党的信赖,牢固政治意识,思想上行动上始终与党保持高度一致,以过硬的政治品德增强政治判断力,用正确的政治思想、观点、坚定的政治立场和态度去看待问题、分析问题、解决问题。但我在解决问题时,往往掺加个人意识、考虑别人的感受,未能正确看待问题、分析问题和解决问题。

  2、政治领悟力方面:作为一个党员要有积极向上、崇真向善的思想品德,始终坚韧不拔、百折不挠、勇往直前,不断追求马克思主义真理,把党的新理论新思想学懂弄通做实,提高干事创业的真本领。但我有时在学习党的新理论新思想上领悟较慢,且缺少与其它党员沟通,领悟的不够深入。

  3、政治执行力方面:在学习工作中,对于党和领导交办的任务坚决执行,积极主动,并全力做到最好。但有时会因为遇到一些困难,在自己不能解决或解决不够完善时,未能及时上报,造成完成任务较慢。

  二、看责任与能力,查担当与功底,强化“思想三感”(政治使命感、工作紧迫感、能力恐慌感)方面

  1、政治使命感方面:中国共产党人的初心和使命,就是为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴。这个初心和使命是激励中国共产党人不断前进的根本动力。我们要主动出击,面对新形势、新挑战要始终相信没有完成不了的任务、没有战胜不了的困难、没有实现不了的目标。但我在面对一些困难和挑战时,没能主动出击,只是被动接受,有时自己主动去解决困难、迎接挑战时,对自身能力信心不足,未虑胜先虑败,做事有些缩手缩脚。2、工作紧迫感方面:必须保持强烈的忧患意识和对标意识,快马加鞭,勇创一流。要主动作为,要紧盯目标任务,以“撸起袖子加油干”的实干精神,审时度势、抢抓机遇,做好创先争优的排头兵、干事创业的急先锋。要主动迈开腿、扑下身、沉下心,对标卓越一流,奋发作为,做出新业绩。工作中,有时会因为好几份工作同时开始,自己也有了紧迫感,但有时因为工作多,而不能抓住工作重点,没有把工作排出主要、次要、一般的顺序,导致手忙脚乱,还会出错。

  3、能力恐慌感方面:面对新工程、新的工作岗位,我都能调整自己的心态,积极向上,努力刻苦的完成自己的工作。但经常会感觉自身的能力和水平还有欠缺,总想提升自身的经验和水平,在面对未曾接触过的工作时,内心往往非常恐慌,对自身信心不足。

  三、看理念与创新,查改良与业绩,强化“意识三新”(新征程、新理念、新业绩)方面

  1、新征程方面:面对现如今新的发展阶段,眺望前行的路,

  我们党的任务已转向全面建设社会主义现代化国家、基本实现社会主义现代化方面。中华民族伟大复兴历史进程的大跨越,我们面临的机遇和挑战之大都是前所未有。在这个大时代来临时,我已做好积极迎接挑战和奉献的准备,为党和国家的发展贡献自己的一份力量。但我也同时发现,在理论知识的学习和思想上还有许多欠缺,准备的还不够充分,面对一些大的困难和挑战,心理准备还不足。

  2、新理念方面:新发展理念是以人民为中心的发展理念。中国共产党人始终把为中国人民谋幸福,为中华民族谋复兴作为初心和使命,培养奉献意识和责任意识,切实增强人民群众的获得感、幸福感、安全感,让工作实际惠及广大人民群众。在新理念的理解上还不够深入,只是停留于表面,在思想上已经有所准备和理解,但在行动上还处于初级阶段。

  3、新业绩方面:在过去的2020年,在我党的领导下,我国完成了“十三五”计划,全面建成小康社会,并在脱贫攻坚战役上取得了重大胜利。同时,“十三五”内容涉及经济社会发展方方面面,既包括重大建设项目,也包括重大行动、重大计划、重大改革等重大任务,都关乎经济社会发展全局,在各领域发展中具有基础性、关键性、引领性、战略性作用。在2021年,我们迎来了“十四五”规划,将开启全面建设社会主义现代化国家新征程,我国将进入新发展阶段。在新征程即将来临的这一刻,我感觉在业务水平和工作能力上还有很大的欠缺,在理论知识的学习上还要继续加强,在思想上还要继续向党组织靠拢,否则就会在新的时代被淘汰。

  四、发挥好支委会委员作用,增强凝聚力、执行力、战斗力方面

  1、凝聚力方面:与其它党员深入交流及互动较少,不能不握住全部党员的心理动态,平时不够细心,未能及时团结党员职工,导致各自为战。

  2、执行力方面:在接到工作任务后,未能及时与党员沟通和研讨,导致党员间思想不统一,执行力下降。

  3、战斗力方面:虽然通过党员以身作则,起带头作用,带动其它职工,最大限度地挖掘和调动全体员工的工作潜力和积极性,进一步增强队伍的凝聚力,充分发挥基层队伍在安全生产中重要作用,导致战斗力有所下降。