存款50万可以和银行经理谈利息不(银行存钱每个银行存多少为最佳)

我在支行的时候参与过准确的说是见证过一场关于存款收益的谈判。这场谈判谈的不是利息而是收益。因为银行的利息是国家规定的上浮空间不大。银行为了留住存款只能从其他方面进行补偿。

下面我介绍下那场谈判的情况：

我所在的银行是一家城商行名头虽然比不上国有大行但是在我们当地还是有一定号召力的。

那个时候我还是在支行工作有一天我正在支行长办公室给行长汇报工作。我看到我们行的前高管（原总行副行长下简称王行长）与一位40岁上下的穿着比较考究的男士直接推门进入行长办公室。

支行长本来还皱着眉头看着是谁这么没礼貌连门都不敲。他抬眼一看是王行长立马站起来毕恭毕敬地对着王行长说：“老领导好来了怎么不提前跟我说一声我好给您备好茶啊”

王行长笑呵呵地说：“不要紧啦给你带点业务过来”支行长看到王行长直接坐了下来就把我支了出去。

过了大概二十分钟我又被叫进了支行长办公室。支行长见我进来直接吩咐我说：“去给这位李总办张卡。”我习惯性的对那个要办卡的李总说：“李总您移步到vip室吧我给您办卡”我还没说完支行长就说不用了你拿着李总的身份证直接办就行了我给前台主管打电话。我跟李总再说会儿话。

五分钟左右的时间卡办理完毕我把卡交给李总。李总看了一眼黑色的银行卡嘴角漏出了一丝不易察觉的微笑。一般在银行颜色越黑等级越高。李总的银行卡后四位是1111。颜色加卡号足以让李总感受到了自己地位的尊贵。

又过了五分钟王行长和李总一块离开支行长在后边跟着把他们送到了大门口。还顺道说了句：“我一会儿就到总行给您办这个事儿”

他们走之后支行长把我叫过去跟我说了下刚刚谈话的内容：

“王行长介绍了李总来我们这儿存款金额真不小办理难度也真不小。这个李总有个刚刚从部队退伍的儿子想把他安排在咱们银行工作。他的儿子高中毕业就去当兵了学历不太符合标准啊”

我听了很是诧异：“他得存多少钱咱们才能安排一个学历不太符合标准的人来咱们行啊”

支行长张开了五个指头说：“5000万”

我是倒吸一口凉气好家伙5000万存款新增一个支行半年的任务基本完成了看我很惊讶支行长补了一句：“这个李总精着呢5000万要放在他的儿子名下这里外里可是赚咱们行不少钱啊要不是我强硬着他还想存银行理财。最后敲定的存一年定期。不过这事儿你知道就行了别跟别人说一会儿你做下成本预算下午跟我去总行找找人力资源部说说这个事儿”

拉这5000万存款我们行付的总成本是105万+6万+8万=119万。

最后算下来李总的年化收益大概是在2.38%。收益率相比理财是不高但是他给儿子安排了一份还不错的工作这个事情的收益可能远远超过收益本身。还有我费劲给他办的vip卡这也算是他的收益。这张卡可是享有我行所有的权益机场贵宾厅随便坐的那种

来到人力资源部人力资源部原则上同意这种通过带存款入行的招聘模式。我当时听着支行长在和人力资源部的张总讨论着这个事儿。

张总说：“他是带来了5000万存款要是3000万哪怕是4000万我都不会同意。毕竟这种存款不好留住也许明年存款就流失了再加上招进来的人素质一般不高希望不要为我行造成其他方面的损失。”

这个事情讲完了不是所有人来银行存钱都是为了利息也有人存钱是为了孩子的前程但综合来看他们来银行存钱都是为了“利”字。这场谈判无论是从李总的角度还是银行的角度都是满意的。这当中的满意并没有靠太多的钱来达到

银行研究僧你学习我也跟着学习