国企的工资有高有低吗

我是#活出不凡的自己#很荣幸能够回答这个问题。

国家统计局每年都会公布私营企业平均收入和非私营企业平均收入非私营企业平均收入远远高于私营企业平均收入也就是说在整体上国企的平均收入高于私企不过对于个人而言就要看什么样的私企和国企工作了如果在互联网私企工作那么收入很有可能比在国企要高很多如果要在其他行业工作收入也有可能比国企低很多。

我就是在一家国企工作目前已入职三年工作地点在帝都收入还达不到帝都的平均收入比较惭愧。

刚入职前半年是见习期没有绩效工资基本工资、餐补、交通补贴、生活补贴、持证补贴、借调补贴等加一起每个月税前也就8000左右不过虽然工资不多当时事事真的少工作日真正忙的时间一般不到一个小时工作非常轻松五点准时下班周末双休如果有事给领导说一声随时可以走很自由。

半年后转正转正后有了绩效工资工资增加了一点9000多一点。到现在工作三年了每个月工资也就10000多点加上年终奖一年的收入15万左右。不过现在的工作强度很大上班的时候基本上没有空闲的时候上一天班比较累不过现在有一点可以保证加班情况比较少不过随着事越来越多有可能以后会经常加班。

另外公司还有一些福利五险都是按照实际工资作为缴存基数并按法定最高比例进行缴纳公积金双边都是都是12%还有补充医疗保险和企业年金中秋、元旦、端午、春节的时候还会有一些过节礼品和过节费。过生日的时候会有蛋糕卡每年两次劳保用品包括牙膏、牙刷、洗衣液、毛巾、卫生纸、洗发水、肥皂等日常生活用品。还有一点就是有食堂一日三餐都有饭菜相对比较便宜一个月300元完全足够。

总结：在国企工作工作稳定性好一些福利待遇好一些不过如果只是普通员工收入一年也就十几万甚至更少国企体制原因收入很难得到大幅度增长不过如果能够进入到领导层收入会有质的变化一年少则几十万级别高一些上百万都不是问题因此国企普通员工收入可能比较低但国企领导的收入那可一点比较低