在4线城市月薪6000如何(四线城市年薪10万算什么水平)

【雷哥观点】行情如此差工作这么难找别轻易放弃铁饭碗。

以前很不理解家里长辈说的在外面挣一万都不如在体制里挣2000（2000当然是举栗）直到自己亲身体验了一把在私企工作的快感才觉得家长说的都是有道理的!

我们分两个部分讨论：

一、要不要辞职？

其实在四线城市有这个收入已经算不错的了但如果题主说这个工资刚够家庭日常开支的话那么大胆猜测一下题主可能面临这几种情况：

爱人收入不高

有尚未还清的房贷

养育子女、赡养老人

莫迪利安尼的生命周期假说认为理性的消费者要根据自己一生得到的劳动收入和财产收入来安排一生的消费那么在人到中年上有老下有小的时候开销最大如果题主在这个阶段肩负了还房贷、养育子女和赡养老人的任务那每个月大额的固定开支就一定需要题主有一份稳定的收入来支撑。

体制内的工资可能没有私企多但体制工作稳定几乎没有失业风险还有一些福利待遇比如内部食堂、取暖费、住房补贴等等都是很多私企不能提供的这些福利降低了你生活成本的同时也增加了可支配收入所以题主体制里6500的生活水平可能等于在企业10000的生活水平但是企业里的10000块钱挣得可真没体制里轻松。

二、辞职以后是求职还是创业？

1.选择创业

如果说打工需要你有独门秘籍那创业就需要你三头六臂了

资金、人脉、能力、市场、机会一个都不能少。做生意挣钱但不是谁都能挣钱这个行业能挣钱但不是谁进了这个行业都能挣钱。

咱们先不讨论创业需要一个人兼具老板和员工的双重才能咱们先看看题主的情况——月薪6500且刚够开支这种情况下目测题主是没有创业资金的再考虑到题主上有老下有小的情况如果白手起家也是不现实的。此外如果创业你有没有看好的项目？你有什么优势？你的资金从哪来？你能不能承担起创业的风险？

那什么样的条件适合从体制里出来创业呢

创业是需要人脉的体制里最大的好处就是可以认识很多人人脉广自然好办事。雷哥一个叔叔就是借助体制内的工作认识了很多企业的老板辞职以后依靠自己的专业技术做了几个企业的技术顾问收入比之前多了不少。

成年人不打无准备之仗体制内辞职损失的机会成本远比在企业里高企业辞职再换一个无非是从A到B的一个选择而从体制出来则是1-0的变化机会看似很多但实际放弃的保障更多

2.选择求职

如果暂时不具备创业的条件那就只能考虑其他工作机会了。

根据第一部分我们分析的结果题主辞职后只有找到一个收入10000以上的工作才勉强可以达到现在的生活质量。那么题主所在的四线城市可以提供10000以上工资的企业有多少呢？这些企业可以提供什么样的岗位呢？

我们知道四线城市的经济社会发展外依靠区域中心城市辐射内依靠当地中小企业或资源型企业消费水平总体不高。在这种情况下如果想找到月入10000的工作大概只有IT行业和销售类的工作可以满足。

IT行业从业人员平均年龄大概在30岁加班严重并且技术性强体制内的工作大部分和这个是不相关的考虑到题主的年龄和精力感觉也不太适合进入IT行业了。

那么具有中介性质的销售工作可以吗？

不管在哪个行业想做好销售工作最基本的都需要专业的知识+良好的沟通能力但仅有这两项还不够还需要不厌其烦地和客户保持联系以便于适时推销自己的产品。题主可以思考一下自己的性格是否可以胜任这个类型的工作。

销售的提成是丰厚的一个优秀的销售即使在四线城市也可以有很高的收入各行各业都有销售工作但销售和销售之间的收入差距是巨大的不知道题主在考虑辞职的时候有没有想过未来准备选择哪个行业？但不管选择哪个行业销售的业绩不确定性必定会影响到题主收入的稳定性如果遇到市场环境低迷比如最近这几年收入就真的是个迷了。

三、总结

其实创收其实不一定要辞职体制里的工作如果没有明确规定不能做副业那就可以利用下班时间做一些副业这样既保障了稳定的收入又有机会增加其他收入其实比直接辞职更保险。

雷哥畅销书作者/职场达人多平台作者著有《竞争力：玩转职场Excel从此不加班》问答青云计划获得者。欢迎关注【雷哥office】私信“模板”免费获取100+套PPT模板